在推進新型城鎮(zhèn)化與鄉(xiāng)村振興協(xié)同發(fā)展的進程中，三都縣將優(yōu)化營商環(huán)境作為重要抓手，聚焦易地扶貧搬遷群眾的后續(xù)扶持，通過大力發(fā)展職業(yè)中介服務，有效破解“搬得出、穩(wěn)得住、能致富”的關鍵難題，讓搬遷群眾真正實現(xiàn)了“安居”與“樂業(yè)”的幸福夢想。

一、精準對接，架起就業(yè)“連心橋”

針對搬遷群眾技能水平不一、就業(yè)信息閉塞、求職渠道狹窄等問題，三都縣積極培育和規(guī)范本地職業(yè)中介服務市場。政府引導與市場運作相結合，支持成立了一批專業(yè)化、信譽好的職業(yè)中介機構。這些機構深入社區(qū)，建立搬遷勞動力信息臺賬，精準掌握其年齡結構、技能特長、就業(yè)意向和培訓需求。主動對接縣內產業(yè)園區(qū)、農業(yè)合作社、商業(yè)服務企業(yè)等，廣泛收集本地及周邊區(qū)域的崗位信息，形成動態(tài)更新的“崗位資源庫”。通過定期舉辦社區(qū)招聘會、線上崗位推送、一對一職業(yè)指導等方式，將合適的崗位送到群眾家門口，極大縮短了求職路徑，降低了就業(yè)成本。

二、技能提升，激活內生“動力源”

實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，根本在于提升勞動者技能。三都縣依托職業(yè)中介服務機構，將崗位推薦與技能培訓緊密銜接。中介機構在摸清企業(yè)具體用工需求的基礎上，聯(lián)合人社部門、職業(yè)培訓機構，開展“訂單式”、“定向式”技能培訓。培訓內容緊密結合本地產業(yè)發(fā)展需要，涵蓋家政服務、電工、焊工、種養(yǎng)殖技術、電商運營、手工藝品制作等多個領域。這種“需求-培訓-上崗”的一體化服務模式，使培訓更具針對性和實用性，有效提升了搬遷群眾的就業(yè)競爭力和崗位適應能力，幫助他們從普工轉向技工，從臨時就業(yè)轉向穩(wěn)定就業(yè)。

三、優(yōu)化服務，打造溫馨“助推器”

為營造更優(yōu)的就業(yè)服務環(huán)境，三都縣著力規(guī)范職業(yè)中介服務行為，加強市場監(jiān)管，嚴厲打擊非法職介和虛假招聘，保障求職者合法權益。簡化服務流程，推行“一站式”服務，在大型安置社區(qū)設立就業(yè)服務窗口或聯(lián)系點，由中介機構派駐人員提供政策咨詢、職業(yè)介紹、合同簽訂指導、維權援助等全程服務。對于通過中介服務成功就業(yè)的群眾，還建立跟蹤回訪機制，關注其工作適應情況和薪資待遇，協(xié)助解決工作中遇到的困難，確保就業(yè)穩(wěn)定性，增強群眾的獲得感和安全感。

四、產才融合，夯實發(fā)展“壓艙石”

職業(yè)中介服務的有效運作，離不開本地產業(yè)的支撐。三都縣將優(yōu)化營商環(huán)境與促進產業(yè)集聚、培育市場主體同步推進，通過落實稅費減免、融資支持、簡化審批等惠企政策，吸引更多勞動密集型、技能適用型企業(yè)在本地落戶或擴大生產，創(chuàng)造大量“離土不離鄉(xiāng)”的就業(yè)崗位。職業(yè)中介成為連接產業(yè)需求與人力資源的“潤滑劑”，不僅滿足了企業(yè)用工需求，降低了企業(yè)招聘成本，也為搬遷群眾提供了充足的、可持續(xù)的就業(yè)機會，形成了“產業(yè)吸引就業(yè)、就業(yè)促進安居、安居帶動消費、消費繁榮社區(qū)”的良性循環(huán)。

幸福生活，安居是基礎，樂業(yè)是保障。三都縣通過優(yōu)化營商環(huán)境，大力發(fā)展規(guī)范化、精準化的職業(yè)中介服務，成功為易地搬遷群眾鋪就了一條“家門口”的就業(yè)致富路。這不僅圓了搬遷群眾的“安居樂業(yè)夢”，也為縣域經濟注入了新活力，為鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進鄉(xiāng)村振興奠定了堅實的人力資源基礎，描繪出一幅人民幸福、社會和諧、經濟活躍的生動畫卷。